Tras los cambios a la Ley Federal del Trabajo que prohíbe la subcontratación, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) informó incrementos en las utilidades que se distribuyen con los trabajadores bajo el esquema de Participación de los Trabajadores en las Utilidades (PTU). En 2020 la repartición se limitó a los 87 mil 645 millones de pesos mientras que en el 2021 se registraron 183 mil 249 millones, representando un incremento del 109% en la PTU.
El PTU forma parte de los derechos constitucionales de los trabajadores que reconoce el trabajo de los empleados y su participación para la generación de ganancias en las empresas a las que trabajan. El objetivo del PTU es distribuir las utilidades de las empresas anualmente.
En el año 2020 poco más de 89 mil empresas reportaron PTU, mientras que para el 2021 fueron 153 mil 584 empresas, teniendo un crecimiento del 72.5%. La Secretaría del Trabajo señaló que este crecimiento es resultado de la Reforma en materia de Subcontratación de 2021.
“Esto, en buena medida, se explica a la prohibición en 2021 de la subcontratación de personal. Gracias a esta, 2.7 millones de trabajadores pasaron de empresas que solo existían en el papel, a empresas productivas para las que siempre trabajaron y que en 2021 reportaron utilidades”, agregó la STPS.
La Secretaría del Trabajo detalló que el PTU se distribuyó en mil 112 actividades económicas en las que sobresalen las industria farmacéutica, el comercio al por mayor, así como la minería de cobre y níquel. Fue en Sonora, Baja California Sur y Tabasco donde más se vieron incrementos de PTU entre el 2020 y el 2021, alcanzado aumentos del 499%.